Понавља се сценарио доделе штетних субвенција.
startit.rs
Данас смо од Министарства привреде добили информацију да је немачкој компанији Continental додељена субвенција у износу од 9.500.000 евра за отварање центра за истраживање и развој у Новом Саду.
22.3.2018.
Овај центар је званично отворен почетком месеца, а у њему ће бити запослено 500 инжињера.
Од компаније смо такође добили потврду да је субвенција договорена, али и информацију да уговор још увек није финализован. Око 40% запослених у Continental-у чиниће управо софтверски инжењери, из чега се може закључити да ће 200 програмерских позиција бити субвенционисано.
Држава на овај начин понавља свенарио гушења конкуренције у најпрофитабилнијем сектору у ком нема незапослених, дајући предност једној компанији у борби за дефицитаран IT кадар. Обећавајућа IT индустрија у Новом Саду на тај начин бива угрожена и то на рачун стране компаније.
Позивамо Министарство привреде да не додели ову субвенцију и да прекине са политиком штетних субвенција које подривају најздравију привредну грану у земљи.
Continental: Уговор још није потписан
Још од како је најављен долазак Continental-а у Нови Сад, било је доста спекулација о томе да ће компанији бити додељена средства за запошљавање програмера. Након контактирања компаније Continental и Министарства привреде, данас смо добили одговор државе.
Министарства привреде је привредном друштву „Continental Automotive d.o.o. Novi Sad” доделило средства подстицаја у износу од 9.500.000 evra ради финанстијске подршке за реализацију инвестиционог пројекта који се односи на оснивање Центра за истраживање и развој у Новом Саду.
Реализацијом наведеног инвестиционог пројекта биће запослено најмање 500 нових радника на неодређено време.
Према наводима генералног менаџера Continental-а за Србију, Саше Циоринге, уговор још увек није потписан, али ће бити јаван и све информације ће бити доступне јавности. Оно што је из његове изјаве јасно јесте да је субвенција договорена и делује да ће бити употребљена за различите типове инжењерских позиција.
Ми смо активни у аутомобилској индустрији где су квалитативни захтеви веома високи, велики део наших производа има везе са безбедношћу, чистом енергијом, интелигентном вожњом итд. Стога је потребно да инжењери који развијају наше производе имају дуг период обуке и специјализације док не буду у могућности да раде у складу са нашим стандардима квалитета.
Наши производи имају много компоненти: електронику, механичке делове, софтвер, и захтевају веома комплексан процес развоја и тестирања пре него што су спремни за производњу. Ми у Србију доносимо иновативне технологије, пратећи трендове аутомобилске индустрије као што је високо аутоматизована вожња, електрична мобилност, дигитализација/конективност итд.
У Србији ће инжењери радити комплетан развој производа, не само услуге за друге, испоручиваће иновативна решења која ће се користити директно у аутомобилима и камионима будућности, које производе наши директни клијенти.
Пре одлуке да дођемо у Србију, било је много локација и земаља које су узете у обзир и већина њих је такође нудила субвенције. Трошкови подизања таквог развојног центра су веома високи и субвенције помажу како би локација и даље била привлачна у смислу трошкова док инжењери још увек нису у могућности да раде у пуном капацитету.
Инвестиције у опрему и специфичне аутомобилске алате су веома високе.
Центар за истраживање и развој може довести у Србију и друге инвестиционе пројекте Continental-а. Ако погледамо суседну земљу, Румунију, почело је током 2000-их са неколико стотина инжењера, а данас има 19.700 запослених — као највећа приватна компанија у Румунији, од чега је 6.000 инжењера.
На питање које све типове инжењера запошљава Continental, добили смо одговор да су то: System Architects, System Engineers, Requirements managers, System project managers, System Test Engineers, Project Test Managers, Software Engineers, Software project managers, Electrical Engineers, HW Project managers, Mechanical Engineers, Mechanical Project Managers, Quality Assurance Engineers, Team leaders, Group Leaders, Project managers (leads RD, Quality, production, sales etc).
Када је питању проценат софтверских инжењера међу њиховим запосленима, они чине углавном око 40%.
Оно што је у сваком случају веома похвално јесте што је компанија Continental одлучила да буде транспарентна по питању овог договора.
Угрожавање домаћих фирми у највећем српском IT граду
Као и у претходном случају, одлука о додели субвенције би била изузетно штетна за развој IT сектора у Србији који се већ годинама бори са недовољним бројем софтверских инжењера.
Уколико држава да предност једној компанији на тржишту рада и награди је за запошљавање кадра ког ионако нема довољно да задовољи све потребе индустрије, она неће утицати на смањење незапослености у овој области.
На тај начин ће домаћем IT-у бити нанета велика штета јер ће остале компаније бити онемогућене да равноправно учествују у борби за таленат, која је (и без нефер конкуренције) тренутно најизазовнији део њиховог пословања.
Нови Сад има највише програмера и IT компанија по глави становника што га чини највећим српским IT градом који, уместо да развија, држава спотиче својим штетним мерама.
Иако ће према наводима генералног менаџера Continental-а ова компанија у Србији развијати врло иновативне технологије попут система за аутономна и електрична возила, то не умањује штетност ове субвенције, јер је чињеница да ће на врло конкурентном тржишту за запошљавање IT кадра бити нарушена слободна и фер конкуренција, и то у корист стране компаније.
Нови Сад већ има значајан број компанија које развијају веома иноватинве производе — 3Lateral, Alchemy, RenderedText и RTRK су само неке од њих.
Juče smo posvedočili izuzetnom uspehu novosadskog 3Laterala koji je na najvećoj svetskoj konferenciji game developera u San Francisku predstavio tehnologiju kompletne digitalizacije ljudskog lika koju su razvili prvi u svetu.
Било би погубно да ове компаније, али и многе друге које у Новом Саду већ годинама успешно послују, на овај начин буду спутане од стране државе којој на много нивоа доприносе.
Изузетно је тешко за домаће компаније да опстану у условима у којима држава даје огроман новац страним, већ изузетно успешним компанијама, а те компаније преузимају већ запослене људе од домаће привреде, и у том процесу исту уништавају. Можда би тај новац било боље инвестирати у домаћу привреду па да и ми једног дана имамо свој Continental.
Мирко Топалски, Eipix
Пре свега је невероватна потреба да један светски гигант тражи субвенцију, а још већи пораз је да се та субвенција додељује у граду који има преко 70 малих и средњих IT фирми које су признате и награђиване како у земљи тако и у свету, за неке се предвиђа да ће постати глобални лидери у пољима свог деловања а имају 100% домаће власништво, те исте фирме годишње направе раст од око 20%, а искрено верујем да би се све сложиле да им субвенције нису потребне, те да би исте било боље уложити у неке друге привредне гране и наравно у домаће мале и средње привреднике.
Данило Новаковић, DaFED
Могу само да кажем да сам потпуно згрожен чињеницом да држава поклања наш порески новац страном ентитету.
Ненад Милановић, COING
Војвођански IKT кластер нуди Continental-у додатних 9,5 милиона евра уколико тих 500 радних места попуне људима који пре тога нису радили у некој IT фирми. Јер, то је дефиниција „новог радног места“, зар не?
Да будемо сасвим недвосмислени: овакав потез државе је нож у леђа домаћим IT компанијама које успешно послују и генеришу профит за себе и за нашу државу.
Милан Шолаја, Vojvodina ICT Cluster
Наша влада прави са једне стране повлашћену позицију за једног учесника на тржишту и тиме ставља посебно домаће софтверске фирме у неравноправан положај и угрожава развој а са друге стране не решава никакав проблем на тржишту рада јер је потражња за квалитетним радницима тог профила много већа од понуде.
Време ће показати да ли је овај потез само глуп или и коруптиван у својој природи.
Дејан Николић, Content Insights
Ако сам добро разумео, Continental ће добити субвенцију за запошљавање инжењера који су већ запослени у IT компанијама које су платиле порез од ког потиче та субвенција. Ако је тако, мој утисак је да ће нето резултат те целе операције бити исти број запослених и незапослених инжењера у Новом Саду, да ће компаније чији инжењери буду преотети бити оштећене и да ће новац пореских обвезника бити непотребно потрошен.
Осим тога, наша компанија је домаћа, профитабилна је већ девет година и на основу тог профита плаћа порез на добит. Ако инжењери из компанија попут наше пређу у Continental, држава остаје без пореза на добит који би иначе добила да су ти исти људи остали у компанији која остварује добар профит. Такође би укупан износ новца који у том случају улази у државу био мањи због тога што компаније које послују са профитом најчешће имају веће приходе по запосленом од оних које су само развојни центри матичних компанија из иностранства.
Цела прича ми делује као забијање ножа у леђа IT компанијама које овде успешно послују и које ће на овај начин трпети озбиљну штету.
Саша Поповић, Vega IT Sourcing
IT индустрија у Србији је једна од ретких индустријских грана у нашој земљи која цвета и бележи висок раст из године у годину. Дефицит радног IT кадра је озбиљан проблем са којим се суочава читав IT сектор у Србији, а поготово Нови Сад.
Сматрам да је субвенционисање фирми које имају деловање у IT сектору, поготово попут овог у случају Цонтинентала, погубно за развој предузетничке културе.
Наша земља треба да негује домаћи предузетнички потенцијал, да побољшава услове за пословање, да инвестира у образовање дефицитарних профила занимања као и промовисањем предузетништва уместо да угрожава постојећи екосистем субвенционисањем појединих фирми новцем који потиче од пореза који је међуосталом дошао од самог тог екосистема.
Горан Радуловић, ActiveCollab
Позивамо државу да обустави ову субвенцију
Пре годину и по дана смо, заједно са још 3.500 представника IT индустрије, позвали Министарство привреде да прекине политику штетних субвенција. Након тога, донета је Уредба о директним инвестицијама у којој је развој софтвера искључен из делатности којима могу бити додељене државне субвенције. Међутим, тада је остављена могућност да компаније које нису у делатности развоја софтвера добију финансијски подстицај за запошљавање програмера.
Министарство технички није погазило ову уредбу, али самим тим што је остављен простор да се субвенције и даље додељују у области која има дефицитаран кадар, видимо да проблем и даље опстаје.
Индустрија је јасно показала шта мисли о томе. Сада је ред на државу да покаже да ли заиста жели да развија српски IT или ће одлучити да га саботира доделом субвенције страној компанији.
(NEVENKA RANGELOV – 22. MART, 2018.)
ИЗВОР: startit.rs
—————
23.3.2018. за СРБски ФБРепортер приредила Биљана Диковић
Категорије:АКТУЕЛНО, Влада, ГЛОБАЛИЗАМ, ДЕШАВА СЕ…, ДРУШТВО, Други пишу, КУЛТУРА, Медији- генератори јавног мњења, Мишљење, НАУКА И КУЛТУРА, Национално питање, Новости, ОБАВЕШТЕЊЕ, ПОЛИТИКА, Промоција правих вредности, СРБИЈА, будућност, MAIL – RSS FEED
